Comprendre le métier
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
- Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
- Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Gérer les temps de repos et de sommeil des enfants
- Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
- Contribuer au bien-être physique d'une personne
- Surveiller l'état de santé d'une personne
- Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
- Aider l'enfant à faire ses devoirs
- Conseiller les parents sur la nutrition infantile
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Relayer de l'information
- Préparer des plats culinaires
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
- Entretenir le linge
- Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
- Gérer la sécurité des enfants lors des activités
- Définir des besoins en approvisionnement
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Organiser le tri sélectif des déchets
- Mobiliser les éco-gestes
- Concevoir un projet d'accueil
- Mémoriser des informations
- Utiliser des logiciels spécifiques
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
Savoir-être
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de persévérance
Contextes de travail
- Au domicile d'un particulier
- Déplacements professionnels
- Travail durant les vacances scolaires
- Travail en horaires décalés
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Enfants
- Enfants de plus de 3 ans en situation de handicap
- Nourrissons
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Particuliers employeurs
- Prestataire de services